1- أخصائي شؤون الموظفين:
- درجة البكالوريوس في تخصص (الموارد البشرية، إدارة الأعمال) أو ما يعادلها.
- خبرة لا تقل عن سنتين في الموارد البشرية أو التوظيف أو شؤون الموظفين أو مجال ذات صلة.
- أو درجة الماجستير في تخصص (الموارد البشرية، إدارة الأعمال) أو ما يعادلها (لا يشترط الخبرة).
2- مدير التوظيف:
- درجة البكالوريوس في تخصص (الموارد البشرية، إدارة المستشفيات) أو ما يعادلها مع خبرة إدارية لا تقل عن 6 سنوات بعد التخرج في مجال التوظيف بما في ذلك تخطيط الموارد البشرية والتوظيف المحلي والدولي.
- أو درجة الماجستير في تخصص (الموارد البشرية، إدارة المستشفيات) أو ما يعادلها مع خبرة إدارية لا تقل عن 4 سنوات بعد التخرج في مختلف مجال التوظيف بما في ذلك تخطيط الموارد البشرية والتوظيف المحلي والدولي.
3- سكرتير:
- درجة البكالوريوس أو الدبلوم (لمدة سنتين) في تخصص (إدارة المستشفيات، إدارة الأعمال، إدارة عامة، السكرتارية) أو ما يعادلها
- خبرة لا تقل عن سنة في مجال ذات صلة.
4- مساعد شؤون الموظفين:
- درجة الدبلوم (لمدة سنتين) في تخصص (إدارة المستشفيات، إدارة الأعمال، إدارة عامة، السكرتارية) أو ما يعادلها.
- خبرة لا تقل عن سنة في مجال ذات صلة.
5- سكرتير تنفيذي:
- درجة الدبلوم في تخصص (الدراسات السكرتارية) أو ما يعادلها.
- خبرة لا تقل عن سنتين كسكرتير.
6- مدير الرواتب:
- درجة البكالوريوس أو الماجستير في تخصص (المحاسبة، المالية، إدارة الأعمال) أو ما يعادلها.
- خبرة لا تقل عن 8 سنوات منها 4 سنوات في الإشراف على كشوف المرتبات أو الإدارية.
تاريخ التقديم:
- التقديم مُتاح الآن بدأ اليوم الخميس بتاريخ 1442/02/21هـ الموافق 2020/10/08م وينتهي عند الإكتفاء بالعدد المطلوب.
الية التقديم:
https://weberp.kkesh.med.sa/OA_HTML/RF.jsp?function_id=14296&resp_id=23350&resp_appl_id=800&security_group_id=0&lang_code=AR&oas=3J_i_C_LtQG4449T9iezjA..&params=-5-Wc6.bF1.btkYa6I2myTqziLKxVJYVFVWXogPijaRN7hrGiqbOirSeX--03RBG